“云天化集团基层党建工作基础扎实、特色鲜明，形成了一套党建融入生产经营发展、融入职工工作生活行之有效的系统模式，为云南省属国有企业党建工作作出了示范。”6月21日，云南省国资委党委委员、副主任洪国正一行到集团党建联系点调研指导时这样指出，集团党委常委、副总经理段文瀚陪同调研。

     洪国正一行实地深入了解了挂联党支部磷化集团昆阳磷矿产品加工运输中心党支部、国资委考核分配处党支部联建共建对象研发中心党支部的党建工作情况，调研两个党支部在加强党的建设，劳模精神、工匠精神传承，融入发展中心、党建引领研发人才培养等方面的具体做法。在昆阳磷矿产品加工运输中心党支部，洪国正带领支部党员重温入党誓词，为部分党员发放政治生日贺卡。并深入支部党小组，在产运矿山机械实训基地调研劳模工作室创建情况，劳模现场展示了装载机绝活绝技表演。他指出，产运党支部基础好、成效好，党支部工作与业务工作的结合有很好的方法，战斗堡垒作用发挥很具体很充分，尤其是红色基因如何在国有企业更好传承，找到了很好的切入点。

     洪国正表示，本次调研是全面贯彻落实党的组织路线和国资委党委班子成员党建工作责任制的一项重要工作，目的是通过常态长效的联系指导，服务和推动企业更好发展。针对下步工作，他强调，一是深化共联共建。国资委考核分配处党支部要加强与研发中心党支部的互动交流，建立联络沟通机制，搭建平台、创造机会，形成更好地了解企业需求、深入一线、服务企业的联系工作机制，推动企业科技研发创新工作实现新突破。二是深化引领创新。进一步充分发挥国有企业政治优势，进一步高举红色旗帜、擦亮党建品牌、发挥示范作用，在党建引领和科技创新融合上下功夫，着力以特色创新的党建培育企业高质量发展新优势。三是深化成果转化。进一步聚焦生产经营、安全环保、创新驱动等，持续强引领、促发展，出成果、出经验，不断强化产业链、供应链及上下游企业的协同健康可持续发展，推动绿色发展再上新台阶。

     调研组一行还深入到磷化集团覆土植被区、新能源项目现场、天安化工调度中心及精制磷酸现场，全面了解集团绿色矿山建设、产业转型升级发展等情况。
     省国资委考核分配处处长李晓文，集团党委工作部部长宋玉，相关单位党政负责人及党支部书记、部分党员代表参加调研。（文/刘娟   图/磷化集团 天安化工）